農藝師
農藝師 ? 職位要求
1、農學、園藝等相關專業大學專科及以上學歷;
2、熟練掌握作物栽培、農作物田間管理、土壤肥料、園藝、農機操作等技術原理與實際操作,具有相關工作經驗者優先;
3、對工作充滿激情、思維活躍、具有較強的理解、領悟能力、實際操作能力、創新能力、不斷學習能力;
4、富有團隊協作精神、工作協調能力和一線工作能力,熱愛農業、喜歡種養殖、具備抗壓能力、行業奉獻精神和行業發展目標;
5、對園林設計、現代農業、農場建設、農業觀光等農業發展相關有所了解和興趣;
6、對辦公軟件和園林設計軟件有所了解;
農藝師 ? 工作內容
1. 宣傳,貫徹落實國家質量安全法農業技術推廣的方針政策,法律法規
2.承擔上級主管部門下達的各項試驗,示范和新品種,材料,農藥,科學技術使用
3.負責園區的質量管理及病蟲害防治指導,園區統計工作
4.宣傳普及科學種植技術,進行技術咨詢服務,病蟲情報,技術培訓
5.制定農業科技開發計劃,方案,并付作實施
6.開展農業園林產前,產中,產后服務工作紀實
7.完成上級安排的其他工作
展開申請職位區域運營店長
職責:
1.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;
2.執行總部下達的各項任務;
3.做好門店各個部門的分工管理工作;
4.監督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業;
5.監督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;
6.掌握門店各種設備的維護保養知識;
7.監督門店內外的清潔衛生,負責保衛、防火等作業管理;
8.妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾;
9.負責對員工的培訓教育。
工作地點:重慶主城
工作時間:朝九晚五
福利待遇:底薪+高額提成+節日福利+生日禮金+單休(節假日休)等
薪資區間:2700-3000+提成
招聘人數:3名
展開申請職位社區運營主管
職責:
1.根據公司的整體營銷策略,進行運營管理;
2.探索運營管理模式,制定和編寫管理制度、流程等;
3.負責制訂、執行運營中的銷售計劃,并確保完成各項銷售指標;
4.對所負責部門或區域的運營進行有效的指導及培訓;
5.負責運維規劃、方案撰寫、實施以及文檔整理等工作;
6.為內部其他部門提供數據、技術支持、幫助公司領導層對運營狀況做出分析
工作地點:重慶主城
工作時間:朝九晚五
福利待遇:底薪+高額提成+節日福利+生日禮金+單休(節假日休)等
薪資區間:4000+提成
招聘人數:1名(有相關經驗者優先)
展開申請職位會務講師
職責:
1.熟悉公司相關產業、產品、文化及相關數據等信息;
2.根據銷售活動場地、目的,編制符合主題的課件;
3.在銷售現場負責營銷活動氛圍;
4.解答客戶咨詢問題,促成銷售;
5.代表公司形象,穿著、言辭、行動符合相關公司規定要求;
工作地點:重慶主城
工作時間:朝九晚五
福利待遇:底薪+高額提成+節日福利+生日禮金+單休(節假日休)等
薪資區間:4000-1萬+提成
招聘人數:1-3名(3-5年經驗優先、能夠獨立主持者也可優先考慮)
展開申請職位銷售總監
職責:
1.協助總經理建立全面的銷售戰略;
2. 制定并組織實施完整的銷售方案;
3.引導和控制市場銷售工作的方向和進度;
4 .組織銷售序列開發多種銷售手段完成銷售計劃及回款任務;
5. 主持公司重大銷售合同的談判與簽訂工作;
6.進行客戶分析,建立客戶關系,挖掘用戶需求;
7.協助處理重大客戶投訴,跟蹤處理投訴結果;
8.管理各區域銷售經理,并對其進行績效考核;
9.幫助各區域經理建立、補充、發展、培養銷售隊伍;
10.對各區域經理進行業務指導和技巧培訓。
工作地點:重慶主城
工作時間:朝九晚五
福利待遇:底薪+高額提成+節日福利+生日禮金+單休(節假日休)等
薪資區間:6000-8000+提成
招聘人數:1名(經驗豐富、5-10年以上)
展開申請職位銷售代表
崗位職責:
1.負責公司客戶群體的維護及開發;
2.負責公司業務范圍內產品(健康食品、日化、養老公寓等項目)的推廣及銷售;
3.根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
4.開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;
5.負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析;
6.負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務;
7.完成領導安排的其他工作;
工作地點:重慶主城片區
工作時間:朝九晚五
福利待遇:底薪+高額提成+節日福利+生日禮金+單休(節假日休)等
薪資區間:3000-5000+提成
招聘人數:5-10以上 (可接納應屆畢業生)
展開申請職位